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2022年平均工资数据出炉 哪些行业有“钱途”？

莆田电商城报道：http://www.05940004.com   作者：安福相册    时间：2023年07月04日

 近期，多地发布2022年平均薪酬数据。记者从漳州市核算局获悉，2022年漳州市乡镇非私营单位工作人员年平均薪酬为98265元，比上年添加4440元，名义增长4.7%。其中，在岗员工（含劳务差遣人员）年平均薪酬103722元，比上年添加4520元，名义增长4.6%。与2021年相比，增速均有所放缓。

  “拖后腿”仍是“被轻视”？

  消息一出，有人说自己的薪酬“拖后腿”了，有人说自己“被轻视”了。那么，为啥会有这种差距呢？业内人士剖析，平均数容易受极点数据影响。因为所处区域不同、职业不同、单位类型不同，单位之间的薪酬水平有时会存在较大差异。甚至在同一单位内部，因为工作人员所处岗位不同，薪酬水平也会存在不小的差异。因而无论是“拖后腿”仍是“被轻视”，都是正常现象。

  需要注意的是，有些自认为“拖后腿”的工作人员可能对平均薪酬的概念有些误解。据介绍，核算部分公布的平均薪酬是指税前薪酬，薪酬总额指本单位在陈述期内直接支交给本单位全部工作人员的劳动报酬总额，包含计时薪酬、计件薪酬、奖金、津贴和补贴、加班加点薪酬、特别情况下付出的薪酬。不管是计入本钱的仍是不计入本钱的，不管是以钱银方式付出的仍是以实物方式付出的，均列入薪酬总额的核算规模。

  若想查看自己全年税前薪酬的，可登录“个人所得税”App主页。点击主页的“我要查询”，再点击“收入交税明细查询”，选择“交税记录年度”进行查询即可。

  哪些职业年平均薪酬高？

  将视野放到全省规模。数据显示，2022年全省乡镇非私营单位工作人员年平均薪酬为103803元，比上年添加5732元，名义增长5.8%；扣除价格要素，实际增长3.8%。其中，在岗员工（含劳务差遣人员）年平均薪酬为106977元，比上年添加5461元，名义增长5.4%；扣除价格要素，实际增长3.4%。对比发现，2022年漳州乡镇非私营单位工作人员年平均薪酬增速高于全省实际增长水平。

  从职业类别来看，2022年我省乡镇非私营单位工作人员年平均薪酬最高的三个职业依次是金融业，卫生和社会工作，信息传输、软件和信息技术服务业；年平均薪酬最低的三个职业分别是住宿和餐饮业，水利、环境和公共设施管理业，居民服务、修理和其他服务业。

  从增长速度来看，2022年我省乡镇非私营单位工作人员年平均薪酬增幅最高的三个职业依次为采矿业、金融业、教育；增幅最低的三个职业依次为居民服务、修理和其他服务业，房地产业，建筑业。

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